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第六十六章 洪大美女(1 / 4)

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要说办公室称得上大美女的人,只有这个小洪了。她掌管着办公室唯一的外网,这可是老板最信任的岗位。

她的特殊性还不在此,冬子已经习惯了,办公室的人,大多以哥姐相称。比如年纪比他大几岁的薛哥,称冬子也叫陈哥。没两天,办公室的人,都陈哥陈哥地叫他了。除了组长,把他叫小陈外。但洪大美女的称呼就完全不同,大家都在当面把她叫“美女”,而背后,称她为“洪大美女”。

冬子不太知道具体原因,但大致上还有些感觉。这个人确实长得很美,她的眼神,可以让冬子发慌,不敢直视。不仅仅是眼睛大,而且非常清澈,有一种穿透力,好像能够把你的心思看穿。她做事总是不紧不慢的,微笑也是平和自然的,说话很少。但在这个美女前面冠一个大字,是因为她身材比较大。身高大约有17米,大脸盘大骨架,整个块头都比较大。虽然称不上肥胖,但不瘦,属于圆润一类的吧。冬子总觉得,她身上有一股西方美女的感觉,但不知道怎么描述。

冬子接触女性太少,根本没什么比较。这个姑娘有28岁了,冬子觉得动不动就把人家叫美女有点轻佻,就直接把她叫洪姐了。反正,自己是办公室最年轻的,叫人姐也自然。

“洪姐,你也留下?”

办公室请假回家的人越来越多了,现在只剩下十来个人。组长虽然每天准时来上班,大多数时间,只是招呼一下就走,办公没什么事。而洪大美女,却经常端坐在自己的位置上,偶尔喝喝咖啡,偶尔看看电脑,不慌不忙的样子。冬子在茶水室碰见了她,出于礼貌,这样问到。

对方盯着冬子看,冬子有些不好意思。对方突然笑了一声:“哈,你叫我姐就对了,这办公室,你是第一个叫我姐的人。怎么,我不配美女这个称呼吗?”

想不到平时不怎么与同事说话的人,对自己这么活跃,冬子有些措手不及。“不是不是,姐,你是美女,但是我觉得,叫你姐,自然些。”

“老实人,没学坏。”对方看了看冬子的杯子:“你不加糖吗?”

冬子自从喝咖啡以来,没有加过糖,这都被对方看出来,看样子,对方是很仔细留意过他了。

“我就喝苦的,不加糖。”

“哈,告诉你个秘密。”对方的声音中有调皮的味道:“加糖,不收钱。”说完,她笑嘻嘻地端着杯子,走了。

冬子望着她的背景,觉得很奇怪。这个人,还没有回答自己的问题呢。自己问她是否留守,结果对方把话题扯到加糖与称呼上了。

但是,自己的问题就真的是问人家留下吗?冬子端着杯子回到自己的座位上,思考人生。自己只不过是拿这个问题,来给自己打招呼。留下的人,形成一个小组,已经不是秘密了,何必要问呢?

人们之间许多话,都不是真正的愿意。比如,见面问候一个熟人:“吃了吗?您呢?”其实,不是真在问对方是否吃过饭了,而是一种招呼方式,相当于说:“你好!”,用西方的话说就是“sayhello”。

处于防守心态的人际交往,总喜欢掩藏自己的真实意图。过早的暴露就意味着危险,直抒胸臆,容易受到打击。甚至,还会显得粗鲁或者轻浮。

作为中国人,你不能见到一个美女,就说:“你太漂亮了,耍个朋友啰?”这样,人家直接拒绝,就比较尴尬。你可以选择掩盖,一个进可攻退可守的办法。“美女,留个电话吗?”如果对方有下一步的回应,你才可以游刃有余。

而这位洪大美女,却并不理会冬子的废话,她可能知道,这是没话找话式的打招呼,或者是一种礼貌。对方直接从冬子的称呼上开始评价,有一种反客为主的能力。

但冬子不理解的是,这个平时不怎么跟同事搭腔的人,对自己,却保持着一种轻松与亲切的感觉。

冬子不知道,他作为一个刚入职的年轻人来说,人畜无害的样子,人家对他没防备,才会轻松。办公室大多数人,其实对冬子都是这种感觉。在新手面前,在一个没专业背景的人面前,优越感与安全感,让人对待冬子时,相对自然。

而冬子却简单地以为,这一帮子同事,都是热心的好人。

其实,没有一个职场是简单的,小薛就是阴谋论的拥护者。他从大学毕业,来到这个公司,做了半年的实习生,但没有一次有机会进入到一个项目。要知道,不进具体项目,不仅没有奖金,更重要的是,无法得到领导的信任。

他久而久之,就产生的阴谋论的看法。要知道,小薛是专业的科班出身,按能力上来说,不比其他同事差多少。从项目完成的结果上看,其他人设计出的效果,不也见得那样高端,为什么,自己看不到出头之日呢?

其实年轻人初入职场,前几年不受重视也是自然的。开始只能做一些配合性的工作,或者说杂事与边缘事情,进入不了核心业务层。当你的资历与能力,渐渐被人认可,你才有可能,向上进步。这是一个时间积累的过程,这也是一个心性成熟的过程。

但是,彭总的事情刺

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