在七十年代被娇养 第51节（2 / 3）

一一跟聂正崖说了。

“你的意思是说先拆开配件？”聂正崖问道。

苏净禾点了点头：“最好先让我们的专家、技术工人对那些配件、零件先熟悉了解，不要出现到时候找一个东西半天找不到到的情况，还有进行确认，厂房，大小、规格符不符合新生产线的安装、运作要求……”

聂正崖听得很认真，还拿笔一一记了下来，半晌才道：“这不好是很好办，得协调各个部门、条线一起出力……”

苏净禾点了点头：“可是这能省很多力，是效率最高的做法，可以让我们在最短的时间内把生产线搭建起来。”

这个年代引进新生产线，很多时候新的设备、配件已经送到，可国内的工厂生怕弄坏了里面的精密零件，造成重大损失，连拆都不敢拆。

有些拆了，也是小心翼翼地按照原样放着，之感围着打转转，看个热闹。

等到外国的专家——说是专家，其实往往只是技术员，来了之后，就会发现中方这也不懂，那也不懂，沟通还经常有障碍，自然会造成许多问题。

甚至出现过，引进方早早就新建了厂房，结果没有预留号位置，有些设备运不进去，只好把墙给拆了的情况。

跟数十年后不同，现在还是卖方市场，落后就要挨打，虽然责任说不好谁该承担更多，外国工厂没有提前强调各种细节，是他们的疏忽，而中方作为弱势购买者，在维护自己利益方面，实在没有经验，也是造成吃亏的原因。

聂正崖并没有听过就算，他很快去往各个车间、厂房、办公室走了一趟，回来之后，特地问苏净禾道：“我把接待工作交给你，可以吗？”

他原本一直只管翻译工作，不在其位不谋其政，自然不知道其他部门的进度，现在得到授权，统管接待工作，筹备组上下都要听他安排，听苏净禾说完之后，各处巡看一圈，才发现问题不是一般的大。

从德国运过来的生产器械，果然如同苏净禾所说的一样，都还原原本本，原箱未拆地摆在仓库里。

别说普通工人了，就是技术工人，对他们翻译组辛苦翻译出来的资料，也多数都只是收到了，并没有怎么认真去学习，更别说掌握其中的知识了。

聂正崖自然没有资格，也不可能去责怪谁，他所能做的只是趁着德国专家还没到的时候，尽快让筹备组里的技术人员、工人熟悉新生产线的各种按键、构架。

除此之外，上上下下还有无数需要协调的事情等着他办。

苏净禾很快答应下来。

她前世在学校的时候，经常被抽调去各种论坛、国际会议帮忙接待外宾，可谓驾轻就熟，一点都不紧张。

接到工作之后，苏净禾做的第一件事就是拍电报去往德国公司，要来了对方派来专家的具体信息。

她的电报写得非常详细，包括来人有几个，性别、年龄、家庭背景、饮食忌讳、宗教忌讳等等。

没等多久，对方公司就回了电报过来。

跟以往公事公办的信函不同，这次的回电足足拍了五张纸，写满了两个人的背景介绍。

筹备组到了现在才知道，原来所谓的“专家组”，其实只有两个专家，一个叫诺德，是瑞典人，今年三十一岁，另一个叫贝法的德国人则只有二十三岁。

苏净禾了解到他们希望分开住，都比较喜欢西式饮食之后，先让人按照自己的要求准备了两间独立宿舍，又专程去食堂列了一个菜单。

现在要买到巧克力酱、果酱，时间太过紧张，并不容易，但是这个季节自制一点杏子酱、梅子酱、柠檬酱，却是一点都不难。

这些都是当地就有产的时令水果，无非就是多费点糖而已，筹备组特地给这些外国专家拨出了一笔接待经费，厂里没有烤箱，但是有烤馕、烤饼的坑，苏净禾就让他们用做新疆大列巴的方式改良了一下，除了大列巴，又学做了法棍，还准备了燕麦，并通知附近的牧场每天送牛奶等等。

她考虑到两个人不识汉字，新建的厂区又很大，容易迷路，还特意让人在不少显眼的地方挂了指示牌，哪里是去宿舍，哪里是去办公室，上面写了英语和德语。

除此之外，又做了两个外文版本的菜单，还有一些简单的日常用语对照。

她忙得脚不沾地，等回过神来，忽然发现整个厂区都变了个样。

刘妮雅跟她说：“聂组长要求大家一起搞卫生，说腾出的空房可以当做宿舍，大家就能住得松散些，等生产线上了，厂里还会筹备自建宿舍，到时候可以分配住房，现在在岗的都算老员工，可以把家属接进来……”

搞卫生本来是一件很容易让人抵触的事情，可被聂正崖披了一层糖衣之后，上上下下都像打了鸡血似的，居然只花了两天时间就把厂区打扫干净了。

聂正崖又让人运了几大车小石子过来，填补在原本凹凸不平的地面上。

军需厂是新筹备的，很多厂房都只盖了一半，建筑垃圾、生活垃圾随地都是，看着又脏又乱，经过这一番整理，